Training - Spelsimulaties

Wilt u in korte tijd meer leren over spelsimulatie? Of bent u op zoek naar verdieping van uw kennis en vaardigheden op het gebied van uitvoering of ontwikkeling van spelsimulatie? Dan is minstens één van onderstaande trainingen interessant voor u.

Kennismaking met spelsimulaties

Deelnemers maken kennis met spelsimulaties als methoden voor het leren van vaardigheden of ter ondersteuning van veranderprocessen. In een bijeenkomst van een dagdeel zien en spelen deelnemers verschillende kleinere spelsimulaties en een grote spelsimulatie. We gaan kort in op de theoretische achtergrond, reflecteren op mogelijke toepassingen en bespreken voor- en nadelen.
Interessant voor iedereen die meer wil weten over spelsimulatie of er over denkt om deze in te zetten in zijn of haar dagelijkse praktijk, en daar meer over wil weten. Deelnemers waren o.a. trainers, adviseurs, managers, coaches, hoofden P&O/HRM, onderwijsplanners en -coördinatoren, en docenten.
In principe wordt deze bijeenkomst 2 maal per jaar georganiseerd; in het winter/voorjaar en het najaar. Bij meer interesse worden extra bijeenkomsten gepland.

"Nu begrijp ik pas écht wat een spelsimulatie allemaal kan doen en teweeg kan brengen!"

Training verdieping uitvoering en begeleiding van spelsimulaties

In deze training wordt dieper ingegaan op de uitvoering en begeleiding van spelsimulaties. We besteden o.a. aandacht aan de rol van de spelleider, de voorbereiding en de macrocyclus: briefen - uitvoeren - debriefen. De opzet is een afwisseling van theorie, oefening en reflectie.
Interessant voor bijvoorbeeld adviseurs, trainers en docenten die spelsimulaties inzetten of in willen zetten, maar nog niet over voldoende kennis en ervaring beschikken.
Deze training wordt in principe 1 maal per jaar per open inschrijving gegeven en duurt 4-5 dagdelen.

Training ontwikkeling van spelsimulaties

In deze training staat de ontwikkeling van spelsimulaties centraal. We gaan in op de specificaties van ontwerp, de systeemanalyse, spelbouw en testen. De opzet is een afwisseling van theorie, oefening en reflectie.
Interessant voor trainers, adviseurs en ontwikkelaars van opleidingen. Deze training wordt in principe 1 maal per jaar per open inschrijving gegeven en duurt 4-5 dagdelen.

Mocht u interesse hebben - of wellicht een andere wens hebben op dit gebied - dan kunt u altijd contact met ons opnemen.

Recente referenties:

Pracownia Gier Szkoleniowych, Polen		Driedaagse training van vier medewerkers van Pracownia, waarin Hexagon door en door leerden kennen en getraind werden om Hexagon zelf te begeleiden.
Pracownia Gier Szkoleniowych, Polen		Vijfdaagse training van drie medewerkers en drie externe trainers van Pracownia voor de uitvoering van Slogan in Polen. De training was voor de spelleiders van de diverse subgroepen (de totale deelnemersgroep bestond uit 300 adviseurs van PriceWaterhouseCoopers). Daarnaast vervulde Samenspraak Advies op de uitvoeringsdag zowel een spelleidersrol als een coördinerende rol.
Radboud Universiteit Nijmegen, Faculteit Managementwetenschappen		Driedaagse training van twee spelleiders voor de drie weken durende spelsimulatie Lumière voor tweedejaars Bedrijfswetenschappers.
Diverse deelnemers		Kennismaking met spelsimulatie (winter, voorjaar, herfst 2007).